أنواع عقود العمل في إسبانيا لعام 2025 والنماذج الرسمية
إذا كنت تعيش في إسبانيا أو تخطط للعمل فيها، فمن الضروري أن تعرف أنواع عقود العمل المعمول بها حاليًا. في عام 2025 حددت القوانين الإسبانية أربع modalidades رئيسية للتوظيف، ويقدم الموقع الرسمي لخدمة التوظيف (SEPE) نماذج عقود جاهزة يمكن تحميلها بسهولة.
في هذا المقال سنشرح لك بالتفصيل أنواع عقود العمل في إسبانيا، مميزاتها، مدتها، وأهم الشروط الخاصة بها، مع روابط مباشرة لتحميل النماذج الرسمية.
أولًا: العقد غير المحدد المدة (Contrato indefinido)
يُعتبر العقد الأساسي في سوق العمل الإسباني، ويُستخدم دائمًا ما لم يكن هناك سبب قانوني واضح للتوظيف المؤقت.
يمكن أن يكون بدوام كامل أو جزئي أو على شكل عمل متقطع (fijo discontinuo)، ولا يحدد تاريخ انتهاء محدد.
مميزات العقد غير المحدد المدة:
-
يمنح العامل استقرارًا وظيفيًا.
-
يتيح الحصول على تعويض أعلى في حال الفصل.
-
يوفر حماية قانونية أكبر أمام أي نزاع مع جهة العمل.
ثانيًا: العقد المؤقت (Contrato temporal)
لا يمكن استخدام هذا العقد إلا في حالتين محددتين وفق القانون:
1. عقد بسبب ظروف الإنتاج (Circunstancias de la producción)
-
يستخدم لتغطية زيادات مؤقتة أو متوقعة في النشاط الاقتصادي.
-
مدة العقد: حتى 6 أشهر، ويمكن تمديده حتى 12 شهرًا وفق الاتفاقيات القطاعية.
-
يجب توضيح السبب بدقة في نص العقد.
2. عقد بسبب الاستبدال (Sustitución)
ثالثًا: عقد التكوين بالتناوب (Contrato de formación en alternancia)
يجمع بين العمل المأجور والدراسة الرسمية، ويستهدف الشباب الذين ليست لديهم مؤهلات مهنية سابقة.
-
الفئة العمرية المعتادة: بين 16 و30 سنة (مع وجود استثناءات).
-
مدة العقد: من 6 أشهر إلى سنتين.
-
نسبة العمل: لا تتجاوز 65% في السنة الأولى و85% في السنة الثانية.
رابعًا: عقد التدريب للحصول على الممارسة المهنية
(Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional)
يُخصص هذا النوع للأشخاص الذين أنهوا دراستهم مؤخرًا (شهادة جامعية، تكوين مهني أو شهادة مهنية).
-
يجب أن يكون الحصول على الشهادة خلال آخر 3 سنوات (أو 5 سنوات في حالة الإعاقة).
-
مدة العقد: بين 6 أشهر وسنة واحدة.
-
الأجر: لا يقل عن 60% من الراتب المحدد في الاتفاقية خلال السنة الأولى و75% خلال السنة الثانية.
مقارنة بين أنواع عقود العمل في إسبانيا 2025
| نوع العقد |
المدة |
الهدف |
| غير محدد المدة |
بدون حد زمني |
استقرار وظيفي |
| مؤقت بسبب الإنتاج |
6 – 12 شهرًا |
تغطية زيادات مؤقتة في النشاط |
| مؤقت للاستبدال |
حتى عودة العامل الأصلي |
تغطية غياب موظف آخر |
| تكوين بالتناوب |
6 أشهر – سنتين |
تدريب عملي أثناء الدراسة |
| ممارسة مهنية |
6 أشهر – سنة |
تطبيق المعرفة المكتسبة في بيئة العمل |
تحميل النماذج الرسمية لعقود العمل في إسبانيا
يقدم SEPE (خدمة التوظيف العامة الإسبانية) نماذج العقود بصيغة PDF جاهزة للاستخدام:
الخلاصة
فهمك لأنواع عقود العمل في إسبانيا يساعدك على اختيار العقد المناسب، معرفة حقوقك، وضمان الامتثال للقانون.
سواءً كنت صاحب عمل أو عاملًا، من الضروري معرفة تفاصيل كل نوع من هذه العقود لتجنب أي مشاكل مستقبلية.
نصيحة مهمة: تحقق دائمًا من البنود الواردة في العقد قبل التوقيع، واحتفظ بنسخة رسمية منه.
